N_FRP Finanční řízení podniku

Vysoká škola finanční a správní
zima 2014
Rozsah
2/1. 8 hodin KS/semestr. 6 kr. Ukončení: zk.
Vyučující
Ing. Vladimír Ezr, CSc. (cvičící)
Ing. Kateřina Kalinová (cvičící)
Ing. Arnošt Klesla, Ph.D. (cvičící)
Ing. Dana Kubíčková, CSc. (cvičící)
Ing. Jaroslav Tichý, Ph.D. (cvičící)
Garance
Ing. Arnošt Klesla, Ph.D.
Katedra ekonomie a managementu (FES, KEM) – Katedry – Vysoká škola finanční a správní
Kontaktní osoba: Ing. Edita Jerie, DiS.
Rozvrh seminárních/paralelních skupin
N_FRP/cRMO: St 14:00–14:44 M26, A. Klesla
N_FRP/cR1PH: každé sudé pondělí 14:00–14:44 S13, každé sudé pondělí 14:45–15:30 S13, A. Klesla
N_FRP/cR2PH: každé liché pondělí 15:45–16:29 S11, každé liché pondělí 16:30–17:15 S11, D. Kubíčková
N_FRP/pRMO: St 12:15–12:59 M26, St 13:00–13:45 M26, A. Klesla
N_FRP/pRPH: Po 12:15–12:59 S01, Po 13:00–13:45 S01, A. Klesla
N_FRP/uRPH: Út 4. 11. 17:30–19:00 S11, Út 11. 11. 17:30–19:00 S11, Út 9. 12. 14:00–15:30 S11, 15:45–17:15 S11, D. Kubíčková
N_FRP/vRMO: So 27. 9. 8:00–9:30 M17, 9:45–11:15 M17, So 11. 10. 8:00–9:30 M15, 9:45–11:15 M15, J. Tichý
N_FRP/vR2PH: So 4. 10. 11:30–13:00 S26, 14:00–15:30 S26, So 18. 10. 11:30–13:00 S26, 14:00–15:30 S26, K. Kalinová
Předpoklady
Tento předmět nemá žádné předpoklady.
Omezení zápisu do předmětu
Předmět je otevřen studentům libovolného oboru.
Cíle předmětu
Po absolvování tohoto předmětu budou studenti schopni objasnit podstatu jednotlivých firemních finančních politik, rozkrýt jejich vzájemnou provázanost a jejich koncepční roli ve strategickém podnikovém finančním plánování orientovaném na zvyšování tržní hodnoty podniku.Dále by měl student po absolvování kursu rozumět rovněž Strategickým cílům a zásadám finančního plánování podniku, účetní politice podniku, dluhové a úvěrové politice podniku, daňové a likviditní politika podniku a rovněž dividendové politice akciové společnosti
Osnova
  • 1) Strategické cíle a zásady finančního plánování podniku 2) Preference ukazatele EBT před EAT při střednědobém a dlouhodobém plánování, problematická otázka maximalizace zisku jakožto dlouhodobého cíle 3) Bonita, kredibilita, goodwill podniku. Ukazatelé rentability. Ukazatelé hrubého a čistého pracovního kapitálu, ukazatel potřeby pracovního kapitálu (souvislost s cyklem peněz a denními náklady), ukazatelé likvidity 4) Kapitálová struktura podniku a pravidla pro tvorbu kapitálové struktury, daňový a leasingový štít, efekt finanční páky 5) Ukazatele EVA a MVA v souvislosti s podnikovým plánováním, zásady podnikového finančního plánování 6) Finančně ekonomická podstata odpisů a jejich role ve finančním řízení, odlišnost daňových a účetních odpisů 7)Rozdíly mezi finančním a manažerským účetnictvím, použití manažerského účetnictví při řízení podniku 8)Řešení potíží podniku za pomocí tollingového financování, výhody projektového financování při investiční činnosti podniku nebo exportu technologií 9)Akcie podniku, instrumenty finančních trhů (např. futures kontrakty na nákup komodit, jejich případné využití k hedgingu) 10)Dluhová a úvěrová politika podniku 11)Daňová a likviditní politika podniku, pojem daňové sazby, daňového základu, daňové slevy, daňové optimalizace a daňového úniku, 12)Dividendová politika akciové společnosti
Literatura
    povinná literatura
  • Náhradní obsah: BREALEY R. A - MYERS S. C., Teorie a praxe firemních financí, East Publishing, Praha 1999, s. 399 - 426, s. 427 - 487, ISBN 80-85605-24-4
  • MAREŠ S., Firemní finanční politiky a finanční plánování, VŠFS, Praha 2009, s. 5 - 83, ISBN 80 - 86754
    doporučená literatura
  • LANDA M.: Finanční plánování a likvidita, Computer Press, Brno 2007, s. 95 - 150, ISBN 978-80251-1492-6
  • GRUNWALD R. - HOLEČKOVÁ J., Finanční analýza a plánování podniku, VŠE, Praha 1997, s. 97 - 196, ISBN 978-80-86929-26-2
  • KRÁL B., Manažerské účetnictví, Management Press, Praha 2002, s. 89 - 110, s. 328 - 369, ISBN 80 - 7261 - 062 -7
  • SŮVOVÁ H. A KOL.: Finanční analýza v řízení podniku, v bance a na počítači, Bankovní institut, Praha 2000, s. 15 -155, ISBN 80-7265-027-0
    neurčeno
  • VALACH J., Investiční rozhodování a dlouhodobé financování, Ekopress, Praha 2001, ISBN 80-86119-38-6
Výukové metody
Výuka probíhá formou přednášek a cvičení v prezenční formě studia a řízených skupinových konzultací v kombinované formě studia. Rozsah povinné účasti ve výuce: Minimální povinná účast na cvičení v prezenční formě studia je 75%, na řízených skupinových konzultacích v kombinované formě studia 50%. Studentům, kteří nesplní povinný rozsah účasti, mohou být v průběhu semestru zadány dodatečné studijní povinnosti (v míře, která umožní prokázat studijní výsledky a získané kompetence nezbytné pro úspěšné zakončení předmětu).
Metody hodnocení
Předmět je zakončen zápočtem a zkouškou. Zápočet osvědčuje splnění stanovených studijních povinností, zejména průběžných testů a samostatné prezentace, nebo seminární práce, s celkovým bodovým ohodnocením max. 50 bodů. Zkouška se skládá z písemné a ústní části. Písemnou část zkoušky tvoří test s bodovým ohodnocením 50 bodů. K ústní zkoušce může postoupit student, který dosáhne alespoň 61 bodů ze součtu bodového ohodnocení, které získal při udělení zápočtu a ze zkouškového testu. Seznam otázek k ústní části zkoušky je zveřejněn přednášejícím v rubrice Další komentáře → Studijní materiály → Učební materiály.
Informace učitele
Počet a členění průběžných testů, včetně bodového ohodnocení stanovuje v úvodu kurzu každý pedagog. V presenční formě studia je zápočet podmíněn vypracováním a přednesením presentace ve formátu ppt. v rozsahu 15 - 30 min na téma vybrané ze seznamu uveřejněném v učebních materiálech předmětu. V kombinované formě je zápočet podmíněn vypracováním seminární práce na vybraná témata. Informace o konzultačních hodinách jednotlivých lektorů najdete v sekci lidé na osobních stránkách pedagogů.
Další komentáře
Předmět je dovoleno ukončit i mimo zkouškové období.
Předmět je zařazen také v obdobích zima 2007, léto 2008, zima 2008, léto 2009, zima 2009, léto 2010, zima 2010, léto 2011, zima 2011, léto 2012, zima 2012, zima 2013, zima 2015, zima 2016, zima 2017, zima 2018, zima 2019, léto 2020, léto 2021, léto 2022, léto 2023, léto 2024, léto 2025.