p 2023

Assessment centra pro výběr zaměstnanců do Talent programu společnosti Česká pošta, s.p.

EISEL, Juraj a Stanislav TERMANN

Základní údaje

Originální název

Assessment centra pro výběr zaměstnanců do Talent programu společnosti Česká pošta, s.p.

Název česky

Assessment centra pro výběr zaměstnanců do Talent programu společnosti Česká pošta, s.p.

Název anglicky

Assessment center for the selection of employees for the Talent program of the company Česká pošta, s.p.

Autoři

EISEL, Juraj a Stanislav TERMANN

Vydání

Assessment centra pro výběr zaměstnanců do Talent programu společnosti Česká pošta, s.p. 2023

Další údaje

Jazyk

čeština

Typ výsledku

Vyžádané přednášky

Obor

50300 5.3 Education

Stát vydavatele

Česká republika

Utajení

není předmětem státního či obchodního tajemství

Organizační jednotka

Vysoká škola finanční a správní

Klíčová slova česky

Assessment centrum, talent, talent management, psychodiagnostika, případové studie, rolové a simulační hry

Klíčová slova anglicky

Assessment center, talent, talent management, psychodiagnostics, case studies, role-playing and simulation games

Štítky

AR 2022-2023
Změněno: 31. 7. 2023 07:22, Mgr. Tereza Denišová, DiS.

Anotace

ORIG EN

V originále

Cílem rozvojového programu (AC) bylo pomoci společnosti Česká pošta, s. p. vybrat zaměstnance s potenciálem pro Talentový program. V rámci vytvoření individuálního rozvojového plánu také formovat osobnost účastníků pro úspěšné zvládání role „ s jasnou vizí efektivně využívat přidělené zdroje a koordinovat svěřené projekty. Cílem Assessment centra bylo také příjemnou formou naladit účastníky pro následný tréninkový program (realizováno 5 dní - AC, celkem 48 účastníků).

Anglicky

The goal of the development program (AC) was to help Česká pošta, s.p. select employees with potential for the Talent Program. As part of the creation of an individual development plan, also form the personality of the participants for successfully managing the role "with a clear vision to effectively use the allocated resources and coordinate entrusted projects. The goal of the Assessment Center was also to prepare the participants for the subsequent training program in a pleasant way (realized 5 days - AC, 48 participants in total).
Zobrazeno: 18. 11. 2024 16:03