j
2020
Klíč pro úspěšnou implementaci personálního informačního systému
ŘÍHOVÁ, Lenka
Základní údaje
Originální název
Klíč pro úspěšnou implementaci personálního informačního systému
Název česky
Klíč pro úspěšnou implementaci personálního informačního systému
Název anglicky
The Key to the Successful Implementation of a Personnel Information System
Vydání
Práce a mzda, Praha, Wolters Kluwer ČR, a. s. 2020, 0032-6208
Další údaje
Typ výsledku
Článek v odborném periodiku (nerecenzovaný)
Stát vydavatele
Česká republika
Utajení
není předmětem státního či obchodního tajemství
Organizační jednotka
Vysoká škola finanční a správní
Klíčová slova česky
personální informační systémy
Klíčová slova anglicky
Personnel Information System
V originále
Důležitost informačních technologií a jejich funkcí ve firmách roste. V návaznosti na intenzitě využívání informačních technologií pak dochází ke změně výkonu nejen jednotlivých částí organizace, ale i firmy jako celku. Často neočekávané, rychlé tempo změn nutí firmy orientovat vnitřní organizační prostředí k rychlé adaptaci a reakci s inovativními přístupy a zkráceným časem. Právě tento aspekt klade větší nároky na roli řízení lidských zdrojů. Jaká jsou tedy specifika personálního informačního systému? Jak postupovat při jeho implementaci a čeho se vyvarovat, aby investice nebyla zbytečná?
Anglicky
Důležitost informačních technologií a jejich funkcí ve firmách roste. V návaznosti na intenzitě využívání informačních technologií pak dochází ke změně výkonu nejen jednotlivých částí organizace, ale i firmy jako celku. Často neočekávané, rychlé tempo změn nutí firmy orientovat vnitřní organizační prostředí k rychlé adaptaci a reakci s inovativními přístupy a zkráceným časem. Právě tento aspekt klade větší nároky na roli řízení lidských zdrojů. Jaká jsou tedy specifika personálního informačního systému? Jak postupovat při jeho implementaci a čeho se vyvarovat, aby investice nebyla zbytečná?
Zobrazeno: 5. 11. 2024 05:34