2021
Firemní kultura a komunikace jsou spojité nádoby
EISEL, JurajZákladní údaje
Originální název
Firemní kultura a komunikace jsou spojité nádoby
Název česky
Firemní kultura a komunikace jsou spojité nádoby
Název anglicky
Corporate culture and corporate communications be continuous containers
Autoři
EISEL, Juraj
Vydání
pro ČR a SR. Praha, HR forum, od s. 8-9, 2 s. HR forum, 2021
Nakladatel
People Management Forum
Další údaje
Typ výsledku
Popularizační texty a aktivity
Utajení
není předmětem státního či obchodního tajemství
Organizační jednotka
Vysoká škola finanční a správní
ISSN
Klíčová slova česky
Firemní kultura, firemní komunikace, hesla, hodnoty, ideje, identita, jazyk, management
Klíčová slova anglicky
Corporate culture, corporate communications, passwords, values, identity, tongue, management
Štítky
Změněno: 31. 8. 2021 16:49, Ing. Juraj Eisel, Ph.D.
V originále
Pozitivní firemní kultura má ve vztahu k lidem významný motivační potenciál a efektivní komunikace pak představuje základní nástroj v oblasti vedení lidí a řízení lidských zdrojů.
Česky
Pozitivní firemní kultura má ve vztahu k lidem významný motivační potenciál a efektivní komunikace pak představuje základní nástroj v oblasti vedení lidí a řízení lidských zdrojů.
Anglicky
Positive corporate culture have in relation to the people too important motivation potencial and affective communication then introduce elementary instrument in area leading peoples and HRM.