EISEL, Juraj. Týmová spolupráce. 2022.
Další formáty:   BibTeX LaTeX RIS
Základní údaje
Originální název Týmová spolupráce
Název česky Týmová spolupráce
Název anglicky Teamwork
Autoři EISEL, Juraj.
Vydání 2022.
Další údaje
Originální jazyk čeština
Typ výsledku Uspořádání workshopu
Obor 50302 Education, special
Stát vydavatele Česká republika
Utajení není předmětem státního či obchodního tajemství
Organizační jednotka Vysoká škola finanční a správní
Klíčová slova česky Tým, skupina, spolupráce, týmové role, budování týmu.
Klíčová slova anglicky Team, group, cooperation, team roles, team building.
Změnil Změnil: Ing. Juraj Eisel, Ph.D., učo 33999. Změněno: 25. 5. 2022 20:50.
Anotace
Dosahování efektů a inovací ve výrobě a s tím spojenou vysokou kvalitu není možno zajistit individuální prací jednotlivce, ale naopak účelným spojením schopností, dovedností a znalostí jednotlivců formou „týmové práce“. Přínos týmové práce spatřují odborníci především v tom, že je pravděpodobnější, že skupina nebo tým se vyhne špatným alternativám či rozhodnutím, lépe se nacházejí nové nápady (využitím nejrůznějších nových praktik, např. brainstormingu), výkonnost týmu je vyšší, vzbuzuje nadšení. Práce v týmu přináší uznání a ocenění jednotlivců i kolektivního úsilí.
Anotace anglicky
Achieving effects and innovations in production and the associated high quality cannot be ensured by the individual work of the individual, but on the contrary by a purposeful combination of abilities, skills and knowledge of individuals in the form of "teamwork". Experts see the benefit of teamwork mainly in the fact that the group or team is more likely to avoid bad alternatives or decisions, new ideas are better found (using various new practices, such as brainstorming), team performance is higher, it arouses enthusiasm. Teamwork brings recognition and appreciation to individuals and collective efforts.
VytisknoutZobrazeno: 20. 6. 2024 16:06