c 2014

Rozšířená studijní opora pro předmět - Personalistika

EISEL, Juraj

Základní údaje

Originální název

Rozšířená studijní opora pro předmět - Personalistika

Název česky

Rozšířená studijní opora pro předmět - Personalistika

Název anglicky

Extended study support for the subject - Human Resources

Autoři

Vydání

Praha, Modernizace bakalářského studijního programu Manažerská studia řízení lidských zdrojů, reg. č. CZ.2.17/3.1.00/36130, 93 s. 2014

Nakladatel

Univerzita Jana Amose Komenského, Praha

Další údaje

Jazyk

čeština

Typ výsledku

Učební texty pomůcky (vč. dílčích kapitol v učebnicích)

Stát vydavatele

Česká republika

Utajení

není předmětem státního či obchodního tajemství

Forma vydání

tištěná verze "print"

Organizační jednotka

Vysoká škola finanční a správní

Klíčová slova česky

personalistika, personální politika, aspekty personální práce

Klíčová slova anglicky

human resources, personnel policy, aspects of personnel work
Změněno: 12. 10. 2021 19:58, Ing. Juraj Eisel, Ph.D.

Anotace

V originále

Personalistika a její problematika, vymezení terminologie, celkový kontext personalistiky a personální politiky, organizace a vnější prostředí, sledování a hodnocení vnějších a vnitřních podmínek významných z hlediska personalistiky. Personalistika dnes a v minulosti. Základní aspekty personální práce, rozbor stěžejní činnosti. Základní teoretická východiska, nástin aplikace personalistiky v praxi. Struktura procesů personalistiky a jejich trendy.

Anglicky

Human resources and its problems, definition of terminology, general context of human resources and personnel policy, organization and external environment, monitoring and evaluation of external and internal conditions important in terms of human resources. Human resources today and in the past. Basic aspects of personnel work, analysis of core activities. Basic theoretical background, outline of the application of human resources in practice. The structure of human resources processes and their trends.