B_VSK Vedení a správa korporací

Vysoká škola finanční a správní
zima 2025
Rozsah
2/0/0. 12 hodin KS/semestr. 3 kr. Ukončení: z.
Garance
Ing. Lukáš Blažek, Ph.D.
Sekce managementu a marketingu (FES, KEM) – Katedra ekonomie a managementu (FES, KEM) – Katedry – Vysoká škola finanční a správní
Kontaktní osoba: Bc. Kateřina Konupková
Předpoklady
Tento předmět nemá žádné předpoklady.
Omezení zápisu do předmětu
Předmět je otevřen studentům libovolného oboru.
Cíle předmětu
Systém vedení a správy korporací, který je často nazýván i v českém jazyce "Corporate Governance" je způsob, jakým je společnost řízena a spravována. Corporate Governance je jako umění, protože se vždy jedná o kreativní proces, při kterém musí být chápána a respektována nejen pravidla, ale také různé specifické situace, ke kterým dochází. Existují zde různé zájmové skupiny, jejichž zájmy je nutné respektovat. Ať už jsou to manažeři, věřitelé, zaměstnanci, dodavatelé, zákazníci či zástupci orgánů státní správy. Cílem systému je pak vytvořit potřebný soulad ekonomických a sociálních zájmů právě tak jako soulad individuálních a skupinových zájmů. Systém Corporate Governance musí dbát na naprostý soulad s legislativním rámcem a chránit nejen majetek společnosti, ale zároveň vytvářet a průběžně pečovat o firemní reputaci. Studenti po absolvování předmětu dokáží objasnit otázku správy a řízení společnosti, úlohu a roli akcionářů, manažerů, zaměstnanců a dalších zájmových nebo participačních skupin na řízení podniku. Studenti získají poznatky a budou schopni spolupracovat v oblasti řízení kapitálu, řízení zaměstnanců, zákazníků a územních orgánů státní správy řízení. Cílem studia bude pochopit finanční a právní aspekty Corporate Governance a práva a povinnosti orgánů spravujících společnosti.
Výstupy z učení
Po ukončení všech přednášek budou studenti umět definovat nejen Vedení a správu korporací jako takovou, ale i jednotlivé dílčí pojmy. Budou zcela jednoznačně chápat obsah, rozsah a význam správy korporací. Co dalšího budou studenti znát? - pochopí smysl a rozdíly ve vedení a právě korpoprací a managementem, mezi managementem a leadershipem; - budou schopni jednoznačně diferencovat mezi jednotlivými typy obchodních společností, znát procesy a pravidla při jejich zakládání, ukončení činnosti a to všem podle nového zákona o obchodních korporacích; - pochopí smysl a význam "Sociální odpovědnosti firem" - CSR, dramatický rozvoj v posledních letech, budoucí trendy, tvorbu a implementaci strategie. Budou znát příklady nejlepších firem s nejlepší CSR na světě; - na základě získaných znalostí a seznámení se s průzkumy budou schopni navrhnout zlepšení v dané oblasti.
Osnova
1 Klíčové aspekty vedení a správy korporací 2 Zájmové skupiny 3 Nejčastější problémy v českých firmách 4 Megatrendy a velké společenské výzvy 5 Strategie udržitelnosti 6 Řízení rizik 7 Perspektivní podnikatelské nápady a jejich hodnocení 8 Lidské zdroje 9 Využití kryptoměn v podnikání obchodních společností
Literatura
    povinná literatura
  • BARTÁK, Jan. Řízení lidí v organizacích. Praha: GRADA, 2023. ISBN 978-80-271-3823-4
  • HORVÁTHOVÁ, Petra; KLIMSZA, Lucjan a NIEROSTEK, Lech. Moderní leadership: trendy a úspěšná řešení. Student. Praha: Leges, 2022. ISBN 978-80-7502-632-3
    doporučená literatura
  • LALOUX, Frédéric. Budoucnost organizací. Průvodce budováním organizací v 21. století na základě evoluce lidského uvažování. Praha, PeopleComm, 2016. ISBN 978-80-87917-29-9
Výukové metody
Prezenční forma studia – výuka probíhá formou přednášek.
Metody hodnocení
Předmět je zakončen zápočtem. Seznam témat určených k ověření znalostí bude dán k dispozici všem studentům před zakončením semestru.
Další komentáře
Předmět je dovoleno ukončit i mimo zkouškové období.
Předmět je zařazen také v obdobích zima 2024.
  • Statistika zápisu (nejnovější)
  • Permalink: https://is.vsfs.cz/predmet/vsfs/zima2025/B_VSK