Výpis publikací

EISEL, Juraj a kolektiv AUTORŮ. ETHICS IN 21 st. CENTURY. 2024. vyd. Praha: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, 2025, 186 s. Verlag Dashofer. ISBN 978-80-8178-228-2.

KREMR, Tomáš a Juraj EISEL. ETIKA V 21. STOLETÍ. Online. Jihičeská Universita, 2025.

EISEL, Juraj a Tomáš KREMR. Firemní kultura ve vztahu k etice podnikání. Online. In Eva Opatrná. Etika v 21. století : sborník vybraných příspěvků 4. ročníku mezinárodní vědecké konference. České Budějovice: Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, Ekonomická fakulta, 2025, s. 9-15. ISBN 978-80-7694-122-9.

EISEL, Juraj. Jsem manager - JÁ VÍM. 2025.

EISEL, Juraj. Odpovědnost managementu v oblasti vzdělávání zaměstnanců. In 4. ročník Mezinárodní konference Etika v 21. století. 2025.

EISEL, Juraj. Etické kodexy jako součást etiky podnikání. Online. In Miroslava Križková. Etika v 21. století: Sborník vybraných příspěvků z 3. ročníku mezinárodní vědecké konference. 12. 9. 2024, České Budějovice. České Budějovice: Ekonomická fakulta Jihočeské univerzity v Českých Budějovicích, 2024, s. 4-9. ISBN 978-80-7694-078-9.

EISEL, Juraj. Etika vedoucích pracovníků ve vztahu k etice podnikání. 2024.

EISEL, Juraj; Naděžda PETRŮ a Tomáš KREMR. Firemní kultura a podnikatelská etika. Praha: VŠFS, 2024, roč. 2024. ISBN 978-80-7408-276-4.

EISEL, Juraj. Řízení lidských zdrojů. In Řízení lidských zdrojů. 2024.

EISEL, Juraj. Tajemství úspěšného lídra: Nezáleží na věku, vzdělání ani pohlaví, musí ale přinést i oběti. In Tajemství úspěšného lídra: Nezáleží na věku, vzdělání ani pohlaví, musí ale přinést i oběti. CNN Prima News. Praha, 2024.

EISEL, Juraj. Umělá inteligence? Fenomén, který zásadně ovlivní naše životy a výkon práce. In Umělá inteligence? Fenomén, který zásadně ovlivní naše životy a výkon práce. CNN Prima News, 2024.

EISEL, Juraj. Umělá inteligence v HR a práce s daty. In Umělá inteligence v HR a práce s daty. HR forum. Praha: People management forum, 2024, s. 8-11. HR Forum, Praha, People Management Forum, 2024, 1212-690X. ISSN 1212-690X.

EISEL, Juraj a Stanislav TERMANN. Assessment centra pro výběr zaměstnanců do Talent programu společnosti Česká pošta, s.p. In Assessment centra pro výběr zaměstnanců do Talent programu společnosti Česká pošta, s.p. 2023.

EISEL, Juraj. Člen komise pro obhajoby disertačních prací v programu Pedagogika, obor Andragogika. Státní doktorské zkoušky a obhajoby disertačních prací - UJAK Praha, 2023 - 2023.

EISEL, Juraj. Delegování jako manažerská kompetence. 2023.

EISEL, Juraj. Efektivní komunikace. In Efektivní komunikace. 2023.

EISEL, Juraj. FARKAČOVÁ, Lenka. Strategické řízení lidských zdrojů - modely a trendy. 1. vyd. 2023. ISBN 978-80-7408-236-8.

EISEL, Juraj. Klíčem pro realizaci změn je leadership. Praha: People management forum, 2023, roč. 2023, č. 6. ISSN 1212-690X.

EISEL, Juraj. Kompetence vedoucího pracovníka. In Kompetence vedoucího pracovníka. 2023.

EISEL, Juraj. Metody psychodiagnostiky pro poznání kompetencí lidí. In Metody psychodiagnostiky pro poznání kompetencí lidí. 2023.

EISEL, Juraj. Moderní trendy vedení týmu - TOP manažer. 2023.

EISEL, Juraj. Pracovní právo. In Pracovní právo pro manažery. 2023.

EISEL, Juraj. Talent management. In Talent management. 2023.

EISEL, Juraj a Stanislav TERMANN. TALENT MANAGEMENT a věk mileniálů. Praha: Vysoká škola finanční a správní, Praha, 2023, 116 s. EDUCOpress. ISBN 978-80-7408-249-8.

TERMANN, Stanislav a Juraj EISEL. Time management. První. Praha: Leges, 2023, 223 s. Praktik, 879. publikace. ISBN 978-80-7502-678-1.

EISEL, Juraj. Time management a zvládání stresu. 2023.

EISEL, Juraj. Vyjednávání a argumentace. In Vyjednávání a argumentace. 2023.

EISEL, Juraj. Vyjednávání a argumentace. 2023.

EISEL, Juraj. Asertivita a řešení konfliktů manažerem. 2022.

EISEL, Juraj. Budování a vedení motivovaného týmu. Hradec Králové: ČESKÁ MANAŽERSKÁ ASOCIACE, z.s. „ČMA vzdělává členy“ CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_110/0010799., 2022, 22 s. CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_110/0010799.

EISEL, Juraj. FOLLOW UP aneb sdílení dobré praxe. In FOLLOW UP aneb sdílení dobré praxe. 2022.

EISEL, Juraj. Manažerské dovednosti. 2022.

EISEL, Juraj. Modelové situace - ZVLÁDÁNÍ OBTÍŽNÝCH SITUACÍ V KOMUNIKACI. 2022.

EISEL, Juraj. Pracovní prostředí a ergonomie. HR forum : časopis České společnosti pro rozvoj lidských zdrojů. Praha: People Management Forum, 2022, XXIV, č. 2, s. 56-60. ISSN 1212-690X.

EISEL, Juraj. PROCES ADAPTACE NOVÝCH ZAMĚSTNANCŮ – JAK NA TO? 2022.

EISEL, Juraj. Retence klíčových zaměstnanců a nástupnictví. HR Forum. Praha: People Management Forum, 2022, MK ČR 8257, č. 3, s. 12-15, 3 s. ISSN 1212-690X.

EISEL, Juraj. Strategické řízení lidských zdrojů - modely a trendy. EDUCOpress. Praha: Vysoká škola finanční a správní, a.s., Praha, 2022, roč. 2022, 77 s. ISBN 978-80-7408-236-8.

EISEL, Juraj. Týmová spolupráce. 2022.

EISEL, Juraj. Vedení a motivace zaměstnanců. Hradec Králové, 29 s. CZ.03. Hradec Králové: ČESKÁ MANAŽERSKÁ ASOCIACE, z.s. „ČMA vzdělává členy“ CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_110/0010799., 2022, 29 s.

EISEL, Juraj. Vedení lidí. 2022.

EISEL, Juraj. Základy manažerské komunikace a řešení problémových situací - pro mistry. 2022.

EISEL, Juraj. Budoucnost světa práce a HR. HR forum: časopis České společnosti pro rozvoj lidských zdrojů. Praha: People Management Forum, 2021, roč. 22, č. 2, s. 30-31. ISSN 1212-690X.

EISEL, Juraj. Dialogem ke kolektivnímu vyjednávání. 2021.

EISEL, Juraj. Efektivní komunikace. In Přednášky, školení a cvičení pro PNS, firemní vzdělávání - Efektivní komunikace, 2021. 2021.

EISEL, Juraj. Firemní kultura a komunikace jsou spojité nádoby. In HR forum. pro ČR a SR. Praha: People Management Forum, 2021, s. 8-9. HR forum. ISSN 1212-690X.

EISEL, Juraj. Jak překonat nesouhlas (zásady úspěšného vyjednávání). In Jak překonat nesouhlas (zásady úspěšného vyjednávání). 2021.

PETRŮ, Naděžda; Andrea TOMÁŠKOVÁ; Juraj EISEL a Lenka FARKAČOVÁ. Mezinárodní vědecká konference, Rodinné podnikání Mezigenerační milníky a generátory jejich hodnoty. 2021. ISBN 978-80-7408-232-0.

EISEL, Juraj. Organizace práce a stanovování priorit. In Organizace práce a stanovování priorit v rámci ESF – Operační program ZAMĚSTNANOST. 2021.

EISEL, Juraj. Principy pracovní a výkonové motivace. In Principy pracovní a výkonové motivace. 2021.

EISEL, Juraj. Profesionální vedení porady. In Profesionální vedení porady. 2021.

EISEL, Juraj. ŘEŠENÍ KONFLIKTŮ aneb Zvládání konfliktů v náročných situacích. In ŘEŠENÍ KONFLIKTŮ aneb Zvládání konfliktů v náročných situacích. 2021.

EISEL, Juraj. Řízení rozmanitosti jako konkurenční výhoda. pro ČR a SR. Praha: People Management Forum, 2021, s. 8-11. HR forum 5/2021. ISSN 1212-690X.

FARKAČOVÁ, Lenka a Juraj EISEL. Specifika nároků práce recruitera dle velikosti organizace v mezinárodním kontextu. Scientia et Societas. Praha: Newton College, 2021, Volume XVI, č. 2, s. 33-44. ISSN 1801-7118.

EISEL, Juraj. Systém a procesy řízení lidských zdrojů. 1. vyd. Praha: Vysoká škola finanční a správní, a.s., 2021, 226 s. EDUCOpress. ISBN 978-80-7408-215-3.

EISEL, Juraj. Teorie vůdcovství včetně situačního vedení. In Teorie vůdcovství včetně situačního vedení. 2021.

EISEL, Juraj. Týmová spolupráce. In Přednášky, školení a cvičení pro DPKV, firemní vzdělávání -Týmová spolupráce. 2021.

EISEL, Juraj. Vedení a efektivní využívání pracovních porad. 2021.

EISEL, Juraj. Komunikace na pracovišti. In MPSV - Operační program Zaměstnanost. Výzva č. 110 - Vzdělávání - společná cesta k rozvoji. 2020.

EISEL, Juraj. Mentoring. In Projekt: AGE MANAGMENT ve společnosti Alpha Vehicle Security Solutions Czech s.r.o., reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/17_079/0009429. 2020.

EISEL, Juraj. Řízení času - Time management. In DP Karlovy Vary – firemní vzdělávání, reg. č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/19_097/0012002. 2020.

EISEL, Juraj. Talent Management na pozadí pandemie Covidu-19. HR forum: časopis České společnosti pro rozvoj lidských zdrojů. Praha: People Management Forum, 2020, roč. 21, č. 12, s. 18-19. ISSN 1212-690X.

EISEL, Juraj. Vůdcovství - Leadership. In Leadership. 2020.

EISEL, Juraj. Asertivita a zvládání námitek. In Asertivita a zvládání námitek. 2019.

EISEL, Juraj. Efektivní poskytování zpětné vazby. In Efektivní poskytování zpětné vazby. 2019.

EISEL, Juraj. Koučink jako jeden ze stylů vedení lidí a jeho přínosy v manažerské praxi. 2019.

EISEL, Juraj. Rozvoj komunikačních dovedností. In Rozvoj komunikačních dovedností. 2019.

EISEL, Juraj. Školení pro mistry – Vedení lidí. In Školení pro mistry – Vedení lidí. 2019.

EISEL, Juraj. Vedení zaměstnanců. In Vedení zaměstnanců. 2019.

EISEL, Juraj a Pavel BEŇO. Diagnostika psychického násilí na pracovišti a možnosti ochrany (obrany) občana-zaměstnance. 2018.

EISEL, Juraj. Manažerská akademie - akademie mistrů. 2018.

EISEL, Juraj. Obtížná komunikace - konflikty. In Obtížná komunikace - konflikty. Výzva č. 043 - Podnikové vzdělávání zaměstnanců, reg.č. CZ.03.1.52/0.0/0.0/16_043/0004579. 2018.

EISEL, Juraj a kolektiv autorů KOLEKTIV AUTORŮ. Rozvoj osobnostního potenciálu. Praha: Univerzita Jana Amose Komenského, Praha, 2018, 475 s. ISBN 978-80-7452-127-0.

EISEL, Juraj. Vyjednávání a argumentace - I a II, Stres a jeho odstraňování a Konfliktní situace - vybraná témata. In Vyjednávání a argumentace - I a II, Stres a jeho odstraňování a Konfliktní situace - vybraná témata. 2018.

EISEL, Juraj. Diskriminace a šikana na pracovišti. In Diskriminace a šikana na pracovišti. 2017.

EISEL, Juraj. Hodnocení pracovního výkonu. In Hodnocení pracovního výkonu. 2017.

EISEL, Juraj. KOMUNIKACE S PROBLÉMOVÝMI A NEPŘIZPŮSOBIVÝMI JEDINCI. In KOMUNIKACE S PROBLÉMOVÝMI A NEPŘIZPŮSOBIVÝMI JEDINCI. 2017.

EISEL, Juraj. Manažerská akademie. In Manažerská akademie. Litvínov: EURO SUPPORT Manufacturing Czechia, Záluží 1, Litvínov, 2017, s. 1-85.

EISEL, Juraj. Situační vedení a typologie osobnosti. In Situační vedení a typologie osobnosti. 2017.

EISEL, Juraj. Vyjednávací dovednosti pro pokročilé. In Vyjednávací dovednosti pro pokročilé. 2017.

EISEL, Juraj. Etika podnikání pro - Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR. 2016.

EISEL, Juraj a Pavel BEŇO. Psychosociální stres - psychický nátlak a násilí jako projev vztahové (ne)kultury. 2016.

EISEL, Juraj. Klíčem k obchodnímu úspěchu je profesionální a efektivní práce s vlastními zaměstnanci. In Klíčem k obchodnímu úspěchu je profesionální a efektivní práce s vlastními zaměstnanci. 2015.

EISEL, Juraj. Management znalostí - Knowledge management. In Management znalostí - Knowledge management. 2015.

EISEL, Juraj. Celostátní konference Inovace a řízení neformálního vzdělávání v oblasti umění a vědy. 2014.

EISEL, Juraj. Kreativita. 2014.

EISEL, Juraj. Manažerské dovednosti. In Manažerské dovednosti. 2014.

EISEL, Juraj. Odborné vzdělávání managementu v oblasti štíhlého podnikání. In Vzdělávání managementu v oblasti štíhlého podnikání. 2014.

EISEL, Juraj. Rozšířená studijní opora pro předmět - Personalistika. In Modernizace bakalářského studijního programu Manažerská studia řízení lidských zdrojů, reg. č. CZ.2.17/3.1.00/36130. Praha: Univerzita Jana Amose Komenského, Praha, 2014, 93 s.

EISEL, Juraj. Stručné zásady firemního vzdělávání a virtuální svět. In Konference - Zkušenosti s virtuálními měnami - Bitcoin měna budoucnosti? 2014. ISBN 978-80-86847-71-9.

EISEL, Juraj. Týmová spolupráce v souladu s principy rovného zacházení. manuál pro firmu - projekt. Svitavy: PAPERA s.r.o., Hálkova 2217/13, SVITAVY, 2014, 21 s. reg. číslo: CZ.1.04/3.4.04/88.00165.

EISEL, Juraj a F. Kaesler-Probstová C. KAESLER. Grundwissen Waiterbildung: Personalwirtschaft. Wolters Kluwer. Praha: Wolters Kluwer Česká republika, 2013, 1075 publikace, 144 s. ISBN 978-80-7357-913-5.

EISEL, Juraj. Loajalita zaměstnanců - maják v bouři konkurenčního boje. In Kulatý stůl personálních ředitelů bankovních a finančních institucí. 2013.

EISEL, Juraj. Rozvoj a řízení lidí v organizacích se zaměřením na motivaci. In Workshop - Trendy ve vzdělávání zaměstnanců. 2013.

EISEL, Juraj. Talent management. Praha: AMAK, 2013.

EISEL, Juraj. Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců. In ANDRAGOGIKA 2013: Celoživotní učení pro všechny – výzva 21. století. 2013.

EISEL, Juraj. Etika v podnikání a etika ve vzdělávání. In 2012 Keystone Seminars - Ethics in Business and Ethics in Education. 2012.

EISEL, Juraj. Firemní kultura. 2012.

EISEL, Juraj. Manažerské minimum a Hodnocení akademických pracovníků. In Manažerské minimum a Hodnocení akademických pracovníků. 2012.

EISEL, Juraj. Vedení hodnotícího pohovoru. 2012.

EISEL, Juraj. Loajalita - fikce nebo realita? In Konference: Loajalita. 2011.

EISEL, Juraj. Etika podnikání. In Konference personalistů:. 2010.

EISEL, Juraj. Firemní kultura. In Corporate Culture. 2010.

EISEL, Juraj. Manažerská etika. In Kulatý stůl manažerů a personalistů z celé ČR: Manažerská etika. 2010.